转发劳动和社会保障部办公厅《关于做好2007年国家职业资格全国统一鉴定工作的通知》的通知

鲁劳社办〔2007〕23号

各市劳动和社会保障局;省直有关单位：
　　现将劳动和社会保障部办公厅《关于做好2007年国家职业资格全国统一鉴定工作的通知》(劳社厅发［2007］6号,见附件1)转发给你们，并结合我省实际提出如下意见，请认真贯彻执行。
　　一、我省在开展国家职业资格全国统一鉴定的同时,继续对育婴师、保育员、室内装饰设计员、电子商务师、速录师、营养配餐员、养老护理员、物流师（国家职业资格二级）、企业培训师（国家职业资格三级、二级）等职业进行全省统一鉴定。按劳社厅发［2007］6号文件要求,增加秘书（国家职业资格五级、四级、三级）、营销师（国家职业资格五级、四级、三级）和公关员（国家职业资格五级、四级、三级）的全省统一鉴定。全省统一鉴定与全国统一鉴定同期进行，同时增加9月第三周的星期六作为全省统一鉴定时间。鉴定具体时间、所考职业与考核方案见附件2、3。
　　二、秘书、营销师、公关员三个职业国家职业资格五级、四级、三级按照秘书（2006年版）、公关员（2004年版）、营销师（2006年版）国家职业标准进行鉴定，鉴定合格人员由省劳动保障厅核发职业资格证书。为做好衔接工作，对已参加秘书等职业国家职业资格五级、四级、三级全国统一鉴定单科成绩合格的考生，其合格成绩保留一年，成绩保留期间，考生可参加省劳动保障厅组织的鉴定，进行一次补考。补考后成绩均合格者，经劳动保障部鉴定中心审核后核发全国统考职业资格证书。
　　三、企业人力资源管理人员、企业信息管理师职业将采用2007年修订的国家职业标准、教材进行鉴定，请各单位严格按照新标准招生、培训，并按新版目录选用教材。对于2006年参加人力资源管理人员鉴定考试单项成绩不合格，需进行补考的考生，可按旧版标准与旧版教材进行复习，参加今年5月份的全国统考。
　　四、按照劳社厅发［2007］6号文件要求，从今年起，劳动保障部对全国统一鉴定考点实行集中管理。各市选择一批具备相应设施条件的学校或机构作为固定考点，于4月20日前上报省劳动保障厅，具体工作委托省鉴定中心负责。
　　五、按照国家职业标准，如无特别说明，报考全国和全省统一鉴定国家职业资格二级、一级的考生均须参加综合评审，具体综合评审办法另行通知。2007年高级职业指导师论文题目见附件4。
　　六、今年统一鉴定工作时间紧、任务重、变化大，各地要认真组织有关单位学习相关文件，选择正确的报名录入器录入考生信息。5月份的统一鉴定报名工作截至4月15日，请各单位抓紧上报相关资料，认真填写《山东省职业技能鉴定试卷申请表》（见附件5），超过规定日期上报的将不再受理。各地要积极做好2007年国家职业资格全国（全省）统一鉴定的宣传发动工作，在申报考点时要严格把关，在统一鉴定考试中，对每个环节都要严格组织，严把质量关，严禁超标准收费或搭车乱收费。要加强考务管理，进一步规范质量督导工作，确保鉴定质量。

附件：1.劳动保障部办公厅《关于做好2007年国家职业资格全国统一鉴定工作的通知》（劳社厅发［2007］6号）
          2.2007年国家职业资格全省统一鉴定时间安排
          3.2007年国家职业资格全省统一鉴定考核方案
          4.2007年高级职业指导师论文题目
          5.山东省职业技能鉴定试卷申请表

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　山东省劳动和社会保障厅

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　二○○七年三月二十八日